한국시사경제 노승선 기자 | 김해시는 지난 12일과 14일 양일간 부산 일원에서 교통 부서 직원의 전문성 향상과 조직 역량 강화를 위해 우수 정책 벤치마킹 중심의 워크숍을 진행했다고 밝혔다.

 

이번 워크숍에는 교통 부서 직원 60여 명이 두 기수로 나뉘어 참여했으며, 단순한 치유나 힐링 프로그램에 머무르지 않고 현장 정책 벤치마킹을 핵심으로 기획됐다.

 

특히 부산의 감천문화마을 일대에서 교통 체계, 주차 정책, 보행환경 등 지역밀착형 교통정책 사례를 직접 살펴보며, 김해시에 적용 가능한 혁신 아이디어를 모색하는 시간을 가졌다.

 

김해시는 이 과정을 통해 직원들이 ‘정책 수용자’ 입장에서 실제 우수 사례를 보고 분석함으로써 교통 행정 역량을 높이는 동시에 조직 내 협업과 소통 체계를 강화하는 기회가 됐다고 평가했다.

 

또한, 잦은 민원 대응으로 스트레스를 겪는 직원들이 실질적인 정책 비전을 공유하며 업무 사기를 회복하는 긍정적인 효과도 얻었다는 분석이다.

 

정운호 교통혁신과장은 "이번 워크숍은 단순한 업무 재충전을 넘어, 교통 정책 우수 사례를 직접 체험하고 배울 수 있는 벤치마킹의 장이었다”라며, "직원들의 업무 만족도뿐만 아니라 전문성까지 한층 강화되어, 앞으로 수요자 중심의 선진 교통 행정을 구현하는 데 큰 밑거름이 될 것”이라고 밝혔습니다.

 

김해시는 앞으로 이와 같은 벤치마킹 워크숍을 정례화하고, 교통 전문 인력 양성 프로그램 및 조직 내 교류 확대를 지속적으로 추진하여 ‘교통 혁신 도시 김해' 비전을 실현해 나갈 방침이다.